Responsable des Communications et Ressources humaines

📍 Pointe-Claire | 💰 75 000 $ + boni annuel selon la politique corporative | Poste permanent, 40 heures par semaine | 100 % présentiel

Ă€ propos de COPAP

Depuis plus de 35 ans, nous sommes un leader en commerce international  de produits forestiers, d’emballages, produits pétrochimiques en vrac , polymère, PVC.  Reconnus pour notre service personnalisé et notre approche humaine, nous bâtissons des partenariats durables au Canada et à l’international. Basés à Pointe-Claire, nous misons sur une équipe engagée, une culture inclusive et un environnement de travail dynamique.

Dans le cadre de notre croissance continue, nous recherchons un(e) Responsable des Communications et des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe de direction et renforcer notre stratégie en matière de communication et de gestion des talents.

Votre rĂ´le

Relevant de la direction générale, vous jouerez un rôle clé dans le rayonnement de notre culture d’entreprise et l’alignement de nos communications internes et externes. Vous aurez aussi sous votre responsabilité la gestion des ressources humaines principalement liées à l’expérience employé.

Volet Communications

  • Concevoir et mettre en Ĺ“uvre les communications internes (intranet, infolettres, annonces, etc.)
  • DĂ©velopper et promouvoir COPAP ainsi que la marque employeur sur les plateformes numĂ©riques (site web, mĂ©dias sociaux, affichage de postes, etc.)
  • Planifier et coordonner des initiatives de mobilisation et d’engagement des employĂ©s
  • Soutenir la direction dans la rĂ©daction de communications stratĂ©giques et organisationnelles
  • Assurer la cohĂ©rence du ton, du style et de l’image Ă  travers tous les canaux de communication
  • Élaborer des outils, gabarits et contenus pour soutenir la transmission des messages

Volet Ressources humaines

  • Participer Ă  l’élaboration et Ă  la mise Ă  jour de politiques et de procĂ©dures RH
  • GĂ©rer le processus d’intĂ©gration des nouveaux employĂ©s (communication, documentation, accueil)
  • Collaborer Ă  la diffusion des offres d’emploi et aux suivis en recrutement
  • DĂ©velopper et mettre en Ĺ“uvre des initiatives liĂ©es Ă  l’expĂ©rience employĂ© (reconnaissance, bien-ĂŞtre, sondages internes, etc.)
  • Offrir un soutien administratif ponctuel en lien avec les dossiers RH

Profil recherché

  • Plus de 2 ans d’expĂ©rience en communication interne/externe et/ou en ressources humaines
  • DiplĂ´me en communication, relations publiques, RH ou domaine connexe
  • Excellente maĂ®trise du français et de l’anglais, tant Ă  l’oral qu’à l’écrit (obligatoire)
  • MaĂ®trise de l’espagnol et du portugais un atout
  • Aisance avec les outils numĂ©riques de communication et les mĂ©dias sociaux
  • Fortes compĂ©tences en rĂ©daction, organisation et gestion de projets
  • Esprit collaboratif, autonomie et sens de l’initiative
  • IntĂ©rĂŞt pour les milieux multiculturels et internationaux

Ce que nous offrons

  • Salaire de 75 000 $
  • Boni annuel selon la politique corporative
  • Poste Ă©volutif avec des projets variĂ©s et de la latitude
  • Assurances collectives après 3 mois
  • 100 % prĂ©sentiel
  • Environnement de travail dynamique, agile et stimulant

Envie de contribuer à une entreprise en pleine croissance et à des projets concrets ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant.

Appliquer sur ce poste

755 Boul. Saint-Jean Suite 305, Pointe-Claire, QC H9R 3S3, Canada
CA$75,000.00 par an

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