Notre client, Boréal Grues inc., unité d'affaires du Groupe Desgagnés, offre un service clé en main en gestion de projets de levage de tous genres, une vaste expertise et une collaboration de tout premier plan avec ses clients. Spécialisée principalement dans les opérations de levage, de manutention et de service de location de grues, elle se démarque dans les projets hors normes associés aux grands travaux d’infrastructures publiques, aux projets industriels tels que les projets miniers, les projets hydroélectriques et le développement du Grand Nord.
Groupe Desgagnés inc. (GDI, Desgagnés ou l’Entreprise) est un conglomérat québécois qui s’illustre par la qualité de ses opérations maritimes et terrestres. Groupe Desgagnés inc. se distingue par la diversification et la complémentarité de ses activités, qui s’étendent au niveau national et international.
Le conseiller - santé et sécurité au travail (SST) relève du Président-directeur général de Boréal Grues inc. et a également un lien fonctionnel fort avec les personnes responsables de la SST et de l'environnement au niveau corporatif. Il joue un rôle dans le positionnement de la santé et de la sécurité au travail comme valeur fondamentale au sein de son unité d’affaires afin que la prévention et la gestion du risque fassent partie intégrante de la culture et soient prioritaires en tout temps. Il est un agent de changement, un coach, un leader et apporte une assistance technique. Il a pour mission de promouvoir, améliorer et consolider la culture SST.
Le conseiller – SST sera aussi appelé à supporter Tessier Limité, la compagnie soeur de Boréal Grues inc., en tant que conseiller expert SST. Conséquemment, il pourra occasionnellement collaborer avec cette entreprise pour des avis, des recommandations ainsi que des actions dans tout ce qui touche les programmes, les politiques, les procédures et les systèmes de santé et sécurité au travail.
Principales responsabilités
Volet système de gestion, de communication et de culture
Volet lois, règlements, politiques, processus et procédures
Volet prévention et gestion des risques
Volet formation
Volet gestion d’incidents et de quasi-incidents
Volet conformité et de performance
Compétences techniques et exigences du poste
Profil recherché
Avantages
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