Jobs in human ressources in Quebec
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Build a career as an HR professional
Applicants with required skills and relevant specializations won’t face any difficulty finding a job corresponding to the human ressources career they desire. Many job offers for HR professional are actually available for a job in the Quebec province. Vacant positions for junior, senior or managers are posted on EmploisRH for all the human ressources fields.
Main agglomerations in the Quebec Province hiring in human ressources
Opportunities for HR professional job are also available in other cities of the Quebec province, such as: Montréal, Laval, Gatineau, Longueuil, Sherbrooke, Saguenay, Lévis, Trois-Rivières, Terrebonne, Saint-Jean-sur-Richelieu and many others. Several human ressources jobs only wait for you to be filled.
Job offers in human ressources by specialty
EmploisRH post job offers for HR professional in these specialties
DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES
À propos de la Ville de Saint-Lazare Un employeur de choix! La Ville de Saint-Lazare, située à 45 km à l’ouest de Montréal, offre ses services à une population d’environ 22 000 habitants. Deuxième municipalité en importance dans la MRC de...
Administrateur/administratrice de la paye et des avantages sociaux
Description de l'entrepriseEntreprise dédiée à la transformation, la production et la vente de produits issus de la fabrique laitière. Description de l’offre d’emploiGestion du cycle de la paye ; Faire les conciliations bancaires; Remise de DAS et...
Coordonnateur/coordonnatrice aux ressources humaines
Description de l'entrepriseSituée à 30 minutes de Québec, au pied du Mont Sainte-Anne et bordée par le fleuve Saint-Laurent.Ville prospère, jeune et dynamique en pleine expansion offrant des services à plus de 8 000 personnes et soucieuse d’offrir...
Technician, Retirement and Group Insurance
Type de poste: Permanente Titre du poste: Technicien·ne, retraite et assurance collectiveNuméro de la demande: 44300Catégorie d'emploi: AdministrationDivision: Nat - Ressources humaines (80069754)Département: Ressources humainesLieu de travail:...
Intern, Equity, Diversity, and Inclusion
Type de poste: Temporaire Titre du poste: Stagiaire, équité, diversité et inclusionNuméro de la demande: 44839Catégorie d'emploi: AdministrationDivision: Nat - Ressources humaines (80069754)Département: Ressources humainesLieu de travail: METRO -...
Prevention Advisor
Type de poste: Permanente Titre du poste: Conseiller·ère en prévention Numéro de la demande: 44648 Catégorie d'emploi: Administration Division: Human Resources (01000177) Département: Ressources humaines Lieu de travail: METRO - SIÈGE SOCIAL -...
Human Resources Advisor
Type de poste: TemporaireTitre du poste: Conseiller·ère, ressources humaines Numéro de la demande: 45163 Catégorie d'emploi: AdministrationDivision: Nat - Ressources humaines (80069754) Département: Ressources humainesLieu de travail: LE GROUPE...
Human Resources Advisor - Super C
Type de poste: PermanenteTitre du poste: Conseiller·ère, ressources humaines - Super CNuméro de la demande: 45038Catégorie d'emploi: AdministrationDivision: Nat - Ressources humaines (80069754)Département: Ressources humainesLieu de travail: METRO...
HSE Director
Job Title: Health, Safety, and Environment (HSE) DirectorLocation: Trois-Rivières region (with possible travel)Type: Full-time, permanent 🌟 Who are we looking for? We are looking for a motivated, organized, autonomous, and effective communicator...
Professionnelle / professionnel en ressources humaines
Description de l'entrepriseCentre de services scolaireÉtablissement d'enseignement publicDescription de l’offre d’emploiPrincipales responsabilitésévaluer la scolarité des enseignants et formuler des recommandations sur les dossiers en...
Conseiller/conseillère en ressources humaines
Description de l'entreprisePar son leadership, la Fédération de l'UPA de la Montérégie contribue activement à la pérennité de l'agriculture et à la prospérité de tous les producteurs et productrices agricoles de son territoire dans un contexte de...
Human resources adviser
Education: College, CEGEP or other non-university certificate or diploma from a program of 3 months to less than 1 year Experience: 1 year to less than 2 years TasksCoordinate the activities of the HR department in order to ensure they meet the...