Conseiller, acquisition de talents

11 mai 2018

Rôle :

Travailler chez BBA… c’est faire partie d’une équipe de gens de talent qui ont la passion de réussir et la volonté de se dépasser pour offrir le meilleur à leurs clients.

Reconnue pour son expérience terrain et son expertise technique de haut niveau, BBA offre depuis plus de 35 ans une gamme complète de services de génie-conseil, allant de la réalisation d’études à la mise en service et au soutien à l’exploitation.
Notre firme s’appuie sur un réseau de bureaux pancanadien pour réaliser des mandats à l’échelle locale, nationale et internationale. 
Chez BBA, vous trouverez une ambiance de travail stimulante et conviviale. Nous misons sur la complémentarité des talents de nos équipes et offrons à nos employés un environnement propice à leur épanouissement professionnel. 

BBA est un Employeur de choix au Canada selon Aon Hewitt et fait partie du prestigieux Club Platine des Sociétés les mieux gérées qui réunit les lauréats qui ont conservé leur titre pendant plus de six années consécutives. 
Le fait que BBA figure à ces palmarès témoigne avec éloquence de la rigueur de nos pratiques et des relations uniques que nous entretenons avec nos employés et clients.

Pour en apprendre davantage au sujet de BBA, suivez-nous sur LinkedIn et joignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents :

Description  :

Lieu de travail: Mont-Saint-Hilaire ou Montréal avec présence hebdomadaire à MSH.

PASSIONNÉ(E) PAR L’ACQUISITION DES TALENTS?
Un poste est présentement disponible pour vous chez BBA. Notre équipe de professionnels en ressources humaines est à la recherche d’un(e) candidat(e) d’exception qui contribuera à notre rayonnement pancanadien.
Nous croyons que l’attraction des nouveaux talents est un levier de croissance important, c’est pourquoi cette pratique fait partie intégrante de notre méthodologie.

FAITES PARTIE D’UNE ÉQUIPE HUMAINE ET ENGAGÉE
Si vous aspirez à évoluer dans un environnement où la qualité du travail accompli est primordiale, vous trouverez votre place au sein de notre équipe. 
Venez découvrir une culture d’entreprise dynamique basée sur la collaboration, la convivialité, le transfert de connaissances et l’expertise technique.
Chez BBA, le plaisir au travail est un incontournable!

Votre rôle consistera à :

Participer à la mise en place des stratégies d’attraction des talents
Accompagner, collaborer et exercer un rôle conseil auprès des clients internes responsables du recrutement de leurs équipes respectives
Assurer une vigie de meilleures pratiques de sourcing pour ensuite proposer des recommandations qui permettront de mettre en œuvre des stratégies de recherche innovantes en utilisant la technologie de pointe
Agir à titre d’ambassadeur de la qualité de l’expérience candidat
Dénicher des candidatures qualifiées et alimenter les bassins de candidats en utilisant les meilleures méthodes de sourcing
Effectuer des présélections téléphoniques et promouvoir les perspectives de carrière chez BBA
Planifier, coordonner et mener des entrevues structurées selon le niveau des postes à pourvoir
Coordonner les vérifications pré emploi avec l’équipe Acquisition Talent et les fournisseurs
Proposer et finaliser les analyses salariales en collaboration avec le Partenaire d’affaires RH et les gestionnaires embaucheurs en prévision des propositions d’embauche
Présenter et négocier les propositions d’embauche auprès des candidats(es)
Participer aux évènements carrière et de réseautage professionnel
Collaborer étroitement avec l’équipe RH tout au long du processus de dotation 
Appliquer le processus de recrutement avec rigueur.

Compétences :

Être un joueur d’équipe exceptionnel
Être orienté vers le client
Avoir le sens des affaires
Faire preuve d’agilité organisationnelle
Faire preuve d’adaptabilité
Avoir le sens de l’organisation, le souci du détail et de la rigueur
Capacité à s’adapter rapidement et à effectuer des tâches sous pression
Gestion du temps et des priorités.

Exigences :

Diplôme d’études collégiales ou universitaire
5 à 8 ans d’expérience pertinente, idéalement en recrutement corporatif combiné à du recrutement en firme de recrutement.
Excellente capacité à utiliser les nouvelles technologies
Connaissance approfondie des meilleures pratiques de sourcing
Bilinguisme anglais et français, tant à l’oral qu’à l’écrit
Habileté et intérêt marqués à mener du recrutement de volume et multi-site
Disponibilité pour déplacements entre les bureaux de BBA du grand Montréal.
Excellente connaissance de la suite MS-Office, particulièrement Excel, PowerPoint et Access.
Atout : Être membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés

 
 BBA s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.
 









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